1.-Transición de Carrera interno (Promoción)

Director de ingeniería (PV)

Reconocida empresa con mas de 20 años de experiencia, con presencia en mas de 17 países, en el sector renovables (Solar), expertos en diseño, ejecución y mantenimiento de estructuras fijas y seguidores de un eje, desea incorporar un/a Director de ingeniería al equipo.

¿Eres un profesional con experiencia en dirección técnica? ¿Te gustaría liderar un equipo de profesionales en empresa renovables solar? ¿Buscas una empresa consolidada y un proyecto estable?

Nuestro cliente desea incorporar al equipo un Responsable técnico/a con experiencia de mas de 2/3 años en sector renovables, con preferencia en solar (PV), para cubrir las siguientes funciones y responsabilidades:

-Gestión y aprobación de diseños y desarrollo de productos.

– Responsable de la ingeniería de proyectos en fase de oferta y contratación.

– Supervisión y aprobación de BOM y BOQ para en fase de Oferta y en fase de proyecto en ejecución.

– Gestión de recursos, presupuesto y cronogramas del departamento.

-Supervisión y aprobación de cálculos estructurales.

-Supervisión y aprobación de manuales y especificaciones técnicas.

-Apoyo a la gestión de Calidad de proveedores.

-Apoyo y aprobación de pruebas de Operación previas a puesta en marcha.

-Apoyo a pruebas de puesta en marcha.

-Apoyo a departamento Comercial.

-Apoyo al departamento de Construcción.

-Apoyo al departamento de Compras.

Requisitos:

-Ingeniero industrial o ingeniero de caminos canales y puertos.

-Con experiencia en el sector fotovoltaico (mínimo 2/3 años).

-Necesaria experiencia en gestión de departamentos y equipos de ingeniería.

-Necesaria experiencia en gestión de proyectos

-Necesaria experiencia con software de cálculo de estructuras metálicas (Cype 3D, SAP200,Tekla).

-Deseable nivel de inglés mínimo (B2).

-Deseable experiencia en Diseño Industrial.

-Deseable experiencia en documentación técnica.

-Valorable experiencia en instalación industrial en campo o planta,

-Conocimientos Paquete Office.

Se ofrece:

  • Formar parte de una empresa multinacional consolidada y en expansión.
  • Contrato indefinido.
  • Remuneración competitiva.

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